La fonderie taïwanaise TSMC – montagne sacrée de Taïwan – fait face à une plainte de plus de 160 pages dénonçant discrimination raciale, marginalisation, dangers au travail et représailles, accusant l’entreprise d’ostraciser les employés américains et de les remplacer par des travailleurs étrangers, notamment taïwanais et chinois.

Les États-Unis ont fait déménager¹ l’une des usines de TSMC de Taïwan et déplacer ses ingénieurs et ouvriers taïwanais très qualifiés avec leurs familles. TSMC, reconnue internationalement, s’est engagé à devenir un pilier important de l’industrie américaine des semi-conducteurs.

Cependant, cette transition s’accompagne de scandales. Les employés américains se plaignent de conditions de travail strictes, alors que les Taïwanais, habitués à faire des heures supplémentaires et à sacrifier leur vie privée, acceptent plus facilement ces exigences. Par exemple, dans une usine sans poussière, les employés taïwanais ont l’habitude de [•••]

Lettre confidentielle Asie21-Futuribles n° 196/2025-07&08 sommaire

 

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